No dia 20 de junho, na sede em Lisboa da Cuatrecasas, realizámos um encontro para debater a situação da diversidade LGBTI no contexto corporativo português e a possibilidade de criar um ecossistema de apoio para ativar, conectar e potenciar a D&I LGBTI no país. 

Sob o nome “Avançando na gestão da diversidade e inclusão LGBTI no setor privado português”, abordámos a situação atual das pessoas LGBTI no ambiente de trabalho em Portugal, contamos com a presença de representantes da REDI Espanha, que partilharam o seu caso de sucesso, e debatemos sobre as possibilidades de criação de uma rede semelhante no país. 

O evento foi um passo prévio para a constituição da REDI em Portugal e esteve direcionado a todas as empresas interessadas em impulsionar a diversidade e inclusão LGBTI, criando um ambiente de trabalho respeitoso para todas as pessoas.